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人才招聘

我们的人才标准

1. 有相当的专业知识和技能的人;
2. 有责任心,能忠于职守的人;
3. 识大局,能和公司成为一体的人;
4. 有创新观念,能持续改善的人;
5. 有潜力,能担当公司重任的人.

 

我们奉行:

“有平台、有依托、有空间、有关怀、有回报”的人才政策。

1. 对引进的各类专业人才,集团将优先为其办理入户、调档等手续,并全力执行省、市有关优惠政策规定.

2. 对携带科技成果并取得显著效益的专业人才,受益企业将从税后利润中提取一定比例给予奖励

3. 公司为所有符合条件的各类人才建立“德赛集团人才数据库”,并优先从中选拔公司中高层管理人员

4. 公司为高层管理人员和各类专业人才提供足够的各类培训机会和进行就业发展规划,帮助人才不断提升综合素质

5. 建立人才良性竞争平台,鼓励人才勇于承担更大的责任,充分发挥潜力,在实现企业价值的同时也实现自我价值

6. 公司设置“关怀员”全方位热情关怀、帮助人才,营造亲情原乡

 

 

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